7月24日，2025成都天府軟件園國際人才招聘會在中國-歐洲中心圓滿舉辦。作為深耕語言服務與跨文化交流的領軍企業，語言橋受邀參與本次招聘會，與20余家名企共同搭建國際人才對接平臺，重點關注海外人才職業發展需求，并通過自主研發的“數譯AI同傳”技術為招聘會提供實時語言支持，助力跨語言溝通無縫銜接。

聚焦國際人才發展，與全球精英共話未來

本次招聘會覆蓋集成電路、人工智能、新能源汽車等前沿領域，提供超100個高薪崗位。語言橋現場設立咨詢展位，與來自5大洲的海外人才深入交流，探討全球化背景下的職業發展路徑，尤其關注跨文化溝通能力、多語言技術應用等核心競爭力的培養。

“我們始終相信，國際人才的成長需要‘技術賦能’與‘文化橋梁’的雙重支撐。”語言橋招聘負責人表示，公司不僅為人才提供多元化職業發展通道，更通過“數譯AI同傳”“多語種人才數據庫”等創新工具，幫助海外人才快速適應中國職場環境，實現跨文化協作效率最大化。

數譯AI同傳技術加持，保障會議高效溝通

作為本次招聘會的技術贊助方，語言橋旗下“數譯AI同傳”系統全程為政策解讀、嘉賓分享等環節提供實時中英雙語翻譯服務。該技術依托深度學習算法，針對會議主題進行預訓練后，翻譯準確率達到90%，有效解決了本次招聘會跨國人才的語言壁壘，確保會議流程高效順暢。

從這次招聘會的舉辦我們可以看到國際人才以及企業鏈接的必要性，語言橋旗下國際人才平臺-中外聯也是在這種需求下應運而生，中外聯專注于國際人才業務與職業發展服務，通過整合全球國際人才數據庫與企業需求，一方面為國際人才提供在華就業指導、職業規劃與跨文化適應支持，另一方面助力國企出海過程中的本地化人才招聘與團隊搭建，實現“人才-企業-產業”的精準對接。